Entreprise

CARREDOR est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers techniques et du tertiaire. Nous accompagnons nos clients dans toute la France pour identifier et recruter les meilleurs talents.

Entreprise spécialisée dans la surveillance de la qualité de l’air et les mesures environnementales, recherche un Technicien Essais Mesures Physiques - Qualité de l'Air (H/F).

Poste

En lien direct avec le Président et du Responsable d'Antenne, vous participez activement à la préparation, à la réalisation et à l’exploitation des campagnes de prélèvements d’air sur sources fixes, dans le respect des exigences réglementaires et des normes en vigueur. Vos principales responsabilités incluent :
  • Préparer les interventions terrain : organisation logistique, matériel, consommables ;
  • Installer, régler et manipuler les équipements de prélèvement sur site (cheminées, installations industrielles, etc.) ;
  • Réaliser les mesures conformément aux référentiels normatifs (NF X43-551, ISO CEI 17025…) et assurer leur traçabilité ;
  • Interagir avec les clients sur site pour garantir le bon déroulement des missions (sécurité, disponibilité des installations…) ;
  • Rédiger les offres techniques selon vos habilitations et participer à l’élaboration de la stratégie de prélèvement ;
  • Exploiter les données recueillies et rédiger les rapports d’essai (selon les habilitations) ;
  • Assurer l’entretien et le rangement du matériel après intervention ;
Participer aux audits internes et externes (COFRAC, sécurité ISO 45001), ainsi qu’aux essais interlaboratoires.

Profil

De formation supérieure dans les domaines de l’environnement, des mesures physiques, vous justifiez d’une première expérience d’au moins un an dans le domaine des émissions atmosphériques. Une formation continue peut également permettre d’accéder à ce poste. Vous connaissez les normes techniques en vigueur (NF EN ISO CEI 17025, NF X43-551) et maîtrisez les outils informatiques (Word, Excel…). Doté(e) d’un bon relationnel, vous êtes rigoureux(se), autonome, organisé(e), et capable de vous adapter aux réalités du terrain. Vous savez faire preuve d'intégrité, de confidentialité et d’esprit d’équipe.
  • Type de contrat : CDI – 35h – Cadre
  • Salaire : Selon expérience + avantages groupe (primes, participation, mutuelle, TR, etc.)
  • Lieu : Roissy-en-Brie (77)
  • Déplacements fréquents dans le cadre des interventions terrain
Vous êtes motivé(e) par les enjeux liés à la qualité de l’air et souhaitez contribuer à des missions environnementales concrètes ? Rejoignez une entreprise engagée, experte dans son domaine et tournée vers l’innovation. Rejoignez notre équipe et envoyez votre CV à Angelica, chargée de recrutement, ou contactez-nous pour en discuter.

Candidater

Entreprise CARREDOR est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers techniques et du tertiaire. Nous accompagnons nos clients dans […]

Publié il y a 4 jours

Entreprise

DORDIGITAL, cabinet de conseil RH et recrutement , nous recrutons Un.e Coordinateur Logistique  H/F, poste à Paris Entreprise :  Groupe international avec plus de 5400 magasins à travers le monde et en développement en France avec 25 magasins dédiés à la vente d'articles lifefstyle pour toute la famille , licences et popculture japonaise .

Poste

Rattaché(e) à la direction commerciale, vous serez Garant du "time to market" et vous participez pleinement à optimiser la distribution des produits vers les magasins: - Saisir les commandes de réapprovisionnement  des magasins, toute France - Relation prestataires logistiques - Assurer les délais de livraison et coordonner la logistique ( entrant /sortant) - Mettre en place et optimiser  les outils de réassort automatique - Elaboration et prevision des ventes - Participer au calibrage et à la rédaction du plan d’approvisionnement - Participer à l’organisation des inventaires et à la fiabilisation des stocks - Piloter et suivre les Kpi's de performance logistique (  taux de service de nos prestataires ,optimsiation des racks ) - Veiller aux processus de contrôle qualité à la réception des commandes

Profil

De formation Supérieur ( type BAC +2/3) vous avez une première expérience réussie dans la gestion des stock, gestionnaire approvisionnement ou encore prévisions des ventes Vous faites preuve de méthode, de rigueur dans votre travail au quotidien et dans vos reportings Vous aimez les chiffres et les statistiques, vous maitrisez Excel TCD Vous partagez un fort esprit d'équipe et de convivialité Anglais professionnel
  • Lieu : Paris 2e
  • Poste : CDI temps plein
  • Salaire : 30-32k brut / an + avantages groupe
Vous souhaite rejoindre un groupe en pleine croissance sur le marché Français , dans un esprit fun et dynamique, rejoignez l'équipe et adressez votre CV à Christelle consultante en recrutement ou contactez nous pour en discuter .

Candidater

Entreprise DORDIGITAL, cabinet de conseil RH et recrutement , nous recrutons Un.e Coordinateur Logistique  H/F, poste à Paris Entreprise :  […]

Entreprise

Le groupe CARREDOR est un cabinet de conseil RH, spécialisé dans les métiers du Retail .

Nous rerutons un(e) Responsable de Boutique H/F à Saint Malo. Une marque de mode française au style chic et simple qui a su s'imposer à travers le monde par l'élégance et la modernité intemporelles de son prêt-à-porter féminin haut de gamme et de ses collections d'accessoires et de maroquinerie,

Poste

Rattaché(e) au responsable régional et en tant qu'ambassadrice de la marque  vous aurez pour mission principale la gestion de la boutique en totale autonomie:
  • Gestion de la relation  et satisfaction client de haute qualité
  • Optimiser la performance de votre boutique de centre-ville : en veillant à un accueil et un service client de qualité, des ventes longues et personnalisées.
  • Suivre et analyser les indicateurs commerciaux et mettez en place des actions.
  • Animer et partager votre expertise auprès de votre équipe  et développer les compétences de vos 1 ou 2 collaborateurs selon la saison
  • Être garant(e) du respect des procédures du groupe (OP commerciales, merchandising, Gestion RH...)
  • Autres missions transverses liées à l'amélioration continue de la boutique et au service client.

Profil

De formation supérieur ,  vous avez une expérience réussie sur un poste responsable de boutique/ adjointe dans le prêt à porter .

Véritable commerçante, vous animez et pilotez votre équipe vers une performance collective. Fan de mode et une appétence de conseil en image, vous aimez accompagner  et fidéliser vos clients .
  • Salaire: 30K € brut + primes mensuelles / trimestrielles + avantages groupes  ( mutuelle , Tickets restaurant, remise boutique, CE..)
  • Poste CDI - Temps Plein.
  • Statut - Cadre
  • Lieu : Saint Malo
  • Commerce de centre ville
Si vous voulez rejoindre une Maison de mode française parmi les incontournables des vestiaires féminins alors n'hésitez plus et postulez. Pour plus d'informations contactez Christelle  - Consultante en recrutement.

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Entreprise Le groupe CARREDOR est un cabinet de conseil RH, spécialisé dans les métiers du Retail . Nous rerutons un(e) Responsable […]

Publié il y a 3 semaines

Entreprise

CARREDOR un cabinet de conseil en recrutement spécialisé dans les métiers de l'informatique. Nous  recrutons  pour l'un de nos clients, marque d'outillages et bricolages pour les professionnels , un(e) Responsable du service Informatique et réseaux  - H/F

Poste

Rattaché(e) à la direction générale et véritable responsable de l'infrastructure des systèmes informatiques et du traitement des données d'une entreprise,  vous avez un rôle 360) sur l'ensemble du service et des outils dévellopés par la holding:

  • Gestion des projets informatiques dans un souci de performance et amélioration continue
  • Gestion de toute l'infrastructure, et du  système ERP
  • Gestion du budget et fournisseurs IT
  • Diriger une équipe de professionnels de l'informatique (infrastructure informatique et support d'application RSP), fournir des conseils, un mentorat et un soutien pour assurer la productivité et la responsabilité.
  • Gestion de la sécurité IT : Etre l'interface sécurité au sein du siège au Japon.
  • Gestion RSE : La responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE) est au cœur de ses préoccupations quotidiennes et stratégiques.

Profil

De formation supérieur  en informatique , systèmes & réseaux , vous avez acquis une expérience confirmée dans un poste similaire et une expérience réussie en management d’un service informatique d’entreprise . Vous avez une expertise technique solide en infrastructures IT, cybersécurité, réglementations, systèmes EDI, plateforme M365 et systèmes ERP. Une connaissance  en applicatifs ERP d’entreprise et WMS d’entrepôt logistique. Vous savez gérer des projets informatiques à l’international Vous avez de bonnes compétences relationnelles et vous faites preuve de rigueur, d’organisation Vous avez une expérience de manager confirmé pour accompagner votre équipe  dans la montée en compétences.
  • Anglais Fluent - Echanges quotidiens avec les équipes IT en Europe et au Japon
  • Lieu : Marne la Vallée - val d'Europe
  • Statut cadre  - CDI
  • Salaire:  selon expérience + 13ème mois + avantages groupe (Tickets restaurant , Mutuelle + Avantages CSE chèques vacances, chèques cadeaux + Participation...)
Vous souhaitez intégrer une entreprise à dimension internationale de la France à l'Asie avec des projets ambitieux  ou le collectif est moteur, adressez votre candidature/ profil LinkedIn à Laurent, consultant en recrutement ou contactez- nous pour en discuter .

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Entreprise CARREDOR un cabinet de conseil en recrutement spécialisé dans les métiers de l’informatique. Nous  recrutons  pour l’un de nos clients, marque […]

Stage
77
Publié il y a 3 semaines
Nous vous proposons de rejoindre la Teams CARREDOR au poste de Chargé(e) de recrutement -  stage  H/F. 
Votre principale mission consiste à participer au processus de recrutement, vous serez accompagné(e) d' un(e) consultant(e) confirmé(e) :
  • Gestion de la diffusion des annonces sur les jobboards partenaires.
  • Création des candidats sous notre outil de gestion des candidatures.
  • Pré-sélection des CV et préqualifications téléphoniques des candidatures reçues
  • Recherche proactive (sourcing) de profils sur les différents jobboards mis à disposition et sur les réseaux professionnels.
  • Organisation et conduite des entretiens en binôme.
  • Garant de la satisfaction candidat tout au long du processus de recrutement
  • Accompagnement des collaborateurs tout au long de leur période d'essai.
  • Proposer des améliorations continues afin de rendre plus  agile le processus de recrutement.
  • Gérer une partie de relation commerciale avec les différents services RH des sociétés clientes.
Ces missions sont évolutives, les seules limites seront votre capacité à être ACTEUR  de votre stage.

Profil

De formation supérieure Bac+3/4 de type RH et/ou Commerciale, vous disposez d’un solide sens du commerce, du contact, de l’organisation et d’une bonne élocution. Vous maitrisez le pack Office (Word, Excel, Powerpoint). La connaissance des réseaux sociaux LinkedIn, Instagram serait un plus.
  • Date :  à convenir 
  • Lieu : Serris , val d'Europe  (être véhiculé)
  • Rémunération : 650 euros brut/mois  + Prime mensuelle et collective non limitée.
Motivé(e) et curieux, vous souhaitez participer à une expérience terrain valorisante  et  partager quelques temps  forts avec notre  équipe de 5 consultants , alors adressez -nous votre profil  ou contacter Christelle pour en discuter.

Nous vous proposons de rejoindre la Teams CARREDOR au poste de Chargé(e) de recrutement –  stage  H/F.  Votre principale mission […]

CDI
93
Publié il y a 1 mois

Nous recherchons pour l’un de nos clients, fournisseur International BtoB & BtoC, spécialisé dans l'équipement de la maison et de la décoration, un(e) Gestionnaire  ADV - H/F 

Poste

Rattaché.e au service Achat, et intégré(e) dans une équipe dynamique de 6 collaborateurs, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des échanges avec nos clients et fournisseurs internationaux. Vous serez en charge de nos marques partenaires sur notre site e-commerce et marketplace. Vos missions principales :
  • Gestion de la relation client
  • Saisir des commandes dans ERP et suivi logistique
  • S'assurer du délai de livraison et conformité de la commande
  • Traiter des éventuels litiges et réclamations clients
  • Gestion de la qualité de service de nos partenaires  transporteurs
  • Conseiller la clientèle, développer les ventes additionnelles
  • Autres missions transverses liées à l'amélioration de service client et ADV

Profil

De formation supérieure, vous avez une expérience réussie dans la vente en ligne de produits de grande consommation et/ou une appétence pour le trading, l'import ou le négoce.
  • Excel perfectionnement (TCD, recherche v)
  • Une connaissance de Shopify serait un plus
  • Anglais opérationnel / professionnel
Vous savez travailler en multitâches et gérer les priorités . Organisé(e) et rigoureux(se),  vous êtes à l'aise avec l'analyse des ventes et la relation client. Force de proposition, Curieux et collectif seront les atouts pour ce poste !
  • CDI – Temps plein 35h.
  • Rémunération attractive : 30-33K€ + primes + avantages groupe.
  • Poste basé Paris - Le pré st Gervais
  • Rejoignez une entreprise en croissance, engagée dans l’univers de la décoration et opérant à l’international.
Si vous souhaitez rejoindre une entreprise en croissance dans l'univers de la décoration et à l'internationale,  adressez votre candidature et contactez Christelle  pour en discuter .

Candidater

Nous recherchons pour l’un de nos clients, fournisseur International BtoB & BtoC, spécialisé dans l’équipement de la maison et de […]

CDI
77
Publié il y a 1 mois

Entreprise

Nous recrutons pour notre client, entreprise française de vente en ligne alimentaire et non-alimentaire, un(e) Manager E-Commerce H/F.

Poste

Rattaché(e) au directeur de site , vous serez responsable du secteur épicerie / libre service e-commerce. Votre rôle principal sera de définir une offre produit en adéquation avec les attentes de nos clientes et de garantir leur satisfaction. Vos principales responsabilités :
  • Négociation d’accords commerciaux annuels cadres et de promotions avec les fournisseurs
  • Gestion de l’offre produit : Élaborer une sélection pertinente de produits et enrichir régulièrement l’assortiment avec des nouveautés.( produits locaux)
  • Coordination interne : Collaborer avec l’équipe d’approvisionnement et le service marketing pour animer vos rayons, mettre en avant les nouveaux produits et organiser des opérations thématiques.
  • Activation de leviers webmarketing : SEO, réseaux sociaux, newsletters, régie publicitaire, supports web, promotions, jeux concours, échantillonnages.
  • Réactivité client : Intégrer rapidement les suggestions des clientes en étoffant l’offre produit avec des références adaptées.
  • Optimisation opérationnelle : Proposer des actions d’amélioration continue tout en veillant au bon déroulement des opérations quotidiennes

Profil

De formation supérieur , vous avez une première expérience commerciale ou e-commerce. Vous savez avez une appétence de négociateur, développement de gamme  ou marketing produit. Curieux(se) et enthousiaste, avec un intérêt pour la découverte de nouveaux produits et fournisseurs. Doté(e) d’un excellent relationnel, avec une aptitude à négocier et à animer des relations commerciales.
  • Poste CDI cadre forfait  jours
  • Lieu : Ferrières en brie (77)
  • salaire : 30K brut + primes + avantage groupe
Si vous aimez l'univers des achats et  développement de gammes,  nous offrons un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement personnel. Rejoignez-nous et contribuez au succès collectif  ! Adressez votre candidature à Christelle, consultante en recrutement.

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Entreprise Nous recrutons pour notre client, entreprise française de vente en ligne alimentaire et non-alimentaire, un(e) Manager E-Commerce H/F. Poste […]

CDI
77
Publié il y a 1 mois

Nous recherchons pour l’un de nos clients, un centre de Formation ( CFA) qui accompagne les alternants dans leurs futurs projets professionnelles et dans le cadre d'un contrat de professionnalisation , un.e chargé.e de recrutement  & formation -  H/F

Poste

Rattaché(e) au responsable RH et au sein d'une équipe de 5 collaborateurs, les principales missions confiées sont: Recrutement 
  • Prendre en charge la totalité du processus de recrutement des alternants : Rédaction d'annonces, sourcing de candidatures , sélection, intégration
  • Réaliser la sélection des candidatures et mener les entretiens de recrutement (sessions de recrutement et jobdating)
Formation
  • Accompagnement des alternants pour sécuriser le parcours de formation
  • Gestion administrative des formations (convocations, conventions, présences et absences)
  • Organisation des sessions de formation et saisie dans le système informatique
  • Suivi des dossiers formation et du budget
  • Garantir les règles applicables en matière de sécurité et santé au travail  en milieu professionnel
RH 
  • Participer au développement et à la promotion de la marque employeur (partenaire , salon professionnel, forum etc..)
  • Collaborer sur  divers projets RH (Handicap, Relation Ecoles) et être force de proposition dans l'amélioration des process.

Profil

De formation supérieur, vous avez une première expérience dans le recrutement ou  la gestion des ressources humaines Vous montrez une certaine agilité ainsi qu'un bon esprit d'équipe Vous avez la culture du résultat et vous êtes force de proposition pour sourcer  les meilleurs profils Vous faites preuve de rigueur afin de gérer le suivi des dossiers de formation et les financements.
  • Contrat:  CDI - temps plein
  • Lieu: Noisiel
  • Rémunération: selon expérience  +  primes sur objectif + avantages entreprise ( restaurant d'entreprise,  chèque vacances ..)
Vous avez le goût du challenge ? Vous souhaitez rejoindre un environnement très dynamique et une grande polyvalence dans les missions,  adressez votre candidature à christelle - consultante référente et  contactez nous pour en discuter .

Candidater

Nous recherchons pour l’un de nos clients, un centre de Formation ( CFA) qui accompagne les alternants dans leurs futurs […]

Stage
77
Publié il y a 1 mois

Entreprise

Le groupe CARREDOR, cabinet de conseil RH et recrutement. Dans le cadre de notre projet de développer notre présence sur les réseaux sociaux, nous proposons un Stage au poste de Community manager H/F CARREDOR est un terrain de jeu où chaque journée ne ressemble à aucune autre, votre poste d’aujourd’hui ne sera peut-être plus celui d'hier et probablement pas celui de demain. Ça vous parle ?

Poste

Rattaché(e) à l'équipe de consultant en recrutement , vous les accompagnerez dans la gestion quotidienne de nos réseaux sociaux. Vous serez co-responsable de la création, de la planification et de la gestion du contenu sur les plateformes de médias sociaux pour renforcer notre image de marque et diffuser nos offres en ligne
  • Préparation, planification des contenus et gestion des prises de parole quotidiennes (timeline & stories)
  • Copywriting des captions sur Instagram ;
  • Proposition et déploiement des actions d’animation de la communauté ;
  • Créations de contenus vidéos spontanées pour illustrer nos stories et l'actualité RH
  • Veille des tendances digitales
  • Analyse des performances
  • Autres sujets tranverses d'amélioration continue

Profil

Vous êtes étudiant(e), en école de communication, en école de commerce, ou équivalent universitaire et vous recherchez un stage . Idéalement, vous justifiez d’une première expérience pour être force de proposition
  • Vous avez le goût des belles images et des mots qui inspirent ;
  • Vous avez un vrai intérêt pour les réseaux sociaux et vous les utilisez quotidiennement
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit de synthèse, rigueur et attention aux détails
  • Vous êtes curieux/se et vous avez l’esprit d’équipe
Poste  STAGE , durée : à convenir ensemble Rémunération: gratification conventionnelle Lieu: Serris 77 Vous vous êtes reconnu(e) dans ce descriptif et souhaitez rejoindre l’aventure CARREDOR, Adressez votre profil/ CV à Christelle ,consultante en recrutement ou contactez nous pour en discuter

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CDI
77
Publié il y a 1 mois

Entreprise

Nous recrutons pour notre client, entreprise française de vente en ligne alimentaire et non-alimentaire, un.e Chef Comptable H/F.

Poste

Rattaché.e au Directeur  financier et en véritable bras droit , vous serez en charge de la gestion comptable de notre entreprise. Vous travaillerez en étroite collaboration avec votre équipe comptable pour assurer la bonne tenue de nos comptes et la fiabilité de nos données financières.
  •  Superviser et coordonner toutes les activités comptables de l'entreprise
  • Établir les états financiers et les rapports de gestion
  • Gérer les déclarations fiscales et sociales ( DSN, TVA, TVS, DEB, C3S, CFE...)
  • Participer à l'élaboration des budgets et à la mise en place de procédures comptables puis assurer le suivi, le contrôle des budgets et des prévisions financières
  • Révision des comptes jusqu'à l'établissement de la liasse fiscale avec le calcul de l'impôt sur les sociétés et de la participation
  • Veiller à la conformité des opérations comptables avec les normes et réglementations en vigueur
  • Encadrer et accompagner une équipe de 4 collaborateurs comptables et comptables.

Profil

De formation supérieur comptable ,DCG/ DECF  ou technique comptable / finance .Vous avez une solide expérience en cabinet comptable et/ en entreprise et une  connaissance des normes comptables et fiscales tel que les normes IFRS16 Vous maîtrisez les outils informatiques de gestion comptable Vous êtes également à l'aise avec les chiffres et avez une bonne capacité à gérer les budgets et les prévisions financières. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et votre capacité à travailler avec agilité et proactivité Vous  avez un bon esprit d'analyse pour résoudre les problèmes comptables.
  • Poste CDI cadre forfait  jours
  • Lieu : Ferrières en brie (77)
  • salaire : 42-45k + primes + avantage groupe
Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité, nous offrons un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement personnel. Rejoignez-nous et contribuez au succès collectif  ! Adressez votre candidature à Christelle, consultante en recrutement

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Entreprise Nous recrutons pour notre client, entreprise française de vente en ligne alimentaire et non-alimentaire, un.e Chef Comptable H/F. Poste […]

CDI
75
Publié il y a 1 mois

Nous recrutons,  pour l'un de nos clients, acteur et partenaire majeur dans l'univers de la licence,  spécialisé dans la fabrication et la distribution de produits dérivés dans l'univers du comics et de la pop culture, un(e) Gestionnaire ADV - H/F.

Poste

Rattaché.e au directeur des achats et au sein d'une équipe de 8 collaborateurs, vous serez en charge de l'administration des vente :
  • Suivi et accompagnement commercial
◊ Traiter les commandes jusqu’à la facturation et la livraison ◊ Gérer le référencement de nos produits auprès des centrales d'achat ◊ Gérer la correspondance avec les interlocuteurs clients ◊ Gérer l'envoi d'offres commerciales aux clients au travers de e-mailing.
  • Suivi et développement des outils commerciaux
◊ Suivre les stocks et alerter sur les approvisionnements ◊ Gérer la mise en ligne sur notre site B2B des catalogues articles ◊ Répondre aux demandes internes relatives aux dossiers en cours ◊ Contrôle des indicateurs économiques et Reporting hebdomadaire Votre rôle central vous amènera à réfléchir avec la direction à l’adaptation et l’amélioration permanente des tâches administratives et process interne.

Profil

De formation supérieur, vous avez une expérience dans la gestion des commandes , de stock ou administrative, idéalement dans  un environnement international. Vous appréciez le travail en équipe,  le service client et vous démontrez d’excellentes compétences en communication, tant à l’oral qu’à l’écrit, ainsi que l'analyse des chiffres. Vous êtes proactif,  organisé.e et vous avez un sens aigu du service et du contact. Anglais conversationnel + Excel TCD et Sage serait un plus 
  • Lieu : Paris (75016)
  • CDI  Temps plein
  • Salaire: 33-35 k brut / an + avantages entreprises
Vous avez envie de vivre une nouvelle expérience  évolutive et à l'internationale, Adressez votre candidature à Laurent , consultant en  recrutement

Candidater

Nous recrutons,  pour l’un de nos clients, acteur et partenaire majeur dans l’univers de la licence,  spécialisé dans la fabrication […]

CDI
94
Publié il y a 1 mois

Entreprise

Nous recherchons pour notre client, éditeur français de plateforme logicielle de Business Intelligence de nouvelle génération qui articule les capacités modernes de Data Gouvernance avec toutes les possibilités de Restitutions en mode DataViz, un(e) Business Developer IT  (H/F) à Ivry-sur-Seine (94). 

Poste

Rattaché(e) au Directeur des Opérations, vous serez en charge d'établir et entretenir des relations efficaces avec les clients, ainsi que répondre aux attentes des clients en matière de respect des échéances dans le cadre de projets à prix fixe. Processus opérationnels : Comprendre l'interaction entre les processus opérationnels et les technologies de soutien, ainsi que l'intégration entre les fonctions adjacentes. Gestion de l'innovation : Contribuer à l'innovation en proposant ou en réutilisant des solutions uniques ; participer à des événements clés en matière d'innovation. Apprendre à la volée : Analyser les succès et les échecs pour y trouver des indices d'amélioration ; expérimenter et être prêt à tout essayer pour trouver des solutions ; saisit rapidement l'essence et la structure sous-jacente de toute chose ; est décrit comme étant intellectuellement vif, capable et agile. Résolution de problèmes :  Voir les problèmes cachés et conseiller honnêtement le client sur les risques ; utiliser une logique et des méthodes rigoureuses pour résoudre des problèmes difficiles avec des solutions efficaces ; est excellent dans l'analyse honnête. Gestion du temps de manière autonome : Evaluer avec précision la durée et la difficulté des tâches qui lui sont confiées. Pouvoir répartir les tâches au sein des équipes de projet et suivre les progrès accomplis ; Pouvoir anticiper les problèmes et les obstacles et s'adapter pour maintenir les projets sur la bonne voie.

Profil

De formation supérieure en école de commerce ou d’ingénieur avec une spécialisation en Data Science, IA ou BI, vous justifiez d’une expérience significative dans un environnement commercial exigeant. Vous avez minimum 5 ans d’expérience dans le développement commercial, avec une expertise dans la vente de solutions BI, Data ou IT Vous avez travaillé en édition de logiciels DATA, ESN BI ou occupé un poste de Responsable BI, Data Manager ou Ingénieur d’affaires BI Vous êtes un chasseur, capable d’aller chercher de nouvelles opportunités et de signer des contrats stratégiques Vous avez une excellente connaissance des contrats complexes, de plusieurs secteurs d'activités Vous souhaitez évoluer vers un poste à fortes responsabilités, alliant technique et commerce
  • Salaire : Selon expérience  fixe + variables + avantages groupe
  • Lieu : Ivry-sur-Seine (94)
  • Statut : Cadre
  • Poste CDI 
Exigences en matière d'environnement de travail
  • Disponibilité pour des déplacements occasionnels en France
  • Capacité à travailler en multi-tâches avec une variété de clients et de projets.
Processus de recrutement
  1.  Échange avec un ou une consultante en recrutement pour  bien connaître vos attentes professionnelles et le contexte du poste.
  2. Rencontre un(e) Business Manager Approfondir avec le CEO pour connaître la vision du  groupe
Maîtrise la BI,  vous êtes souhaitez évoluer vers des postes à fortes responsabilités alliant technique et commerce , vous souhaitez participer aux projets à haute valeur ajoutée dans des domaines variés de l'ingénierie, de l'étude à l'exécution, alors contactez-nous pour en discuter et adressez votre CV à Laurent, consultant en recrutement.

Candidater

Entreprise Nous recherchons pour notre client, éditeur français de plateforme logicielle de Business Intelligence de nouvelle génération qui articule les capacités […]

CDI
77
Publié il y a 1 mois

Entreprise

Nous recherchons pour notre client, un  hypermarché de marque reconnue et coopérative de « commerçants autrement »,  un(e) Responsable Rayon FRAIS (H/F).

Poste

Rattaché(e) au  directeur de magasin, Vous serez en charge de la gestion et la performance du rayon FRAIS
  • Sélectionner et commander les produits en fonction des demandes clients et des tendances du marché.
  • Assurer la mise en place optimale des produits en rayon, en veillant à la qualité visuelle et à la présentation.
  • Élaborer des stratégies de vente et de promotion pour dynamiser les ventes.
  • Fixer les prix en tenant compte des coûts, de la concurrence et des marges définies par la direction.
  • S'assurer de la satisfaction client en garantissant la qualité des produits et en traitant les réclamations.
  • Superviser les niveaux de stock, réaliser les inventaires et passer les commandes auprès des fournisseurs.
  • Veiller à la rotation des produits pour garantir la fraîcheur des marchandises.
  • Appliquer et faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • Former et encadrer l'équipe du rayon et sensibiliser les collaborateurs  aux bonnes pratiques en matière d'hygiène.

Profil

De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience réussie dans la gestion d'un rayon et d'une  excellente connaissance des produits et des tendances du marché. Vous savez optimiser le rayon frais et vous assurer que les normes d'hygiène ,qualité et de sécurité sont respectées. Pro-actif  et bon sens relationnel, sont des qualités requises pour ce poste.
  • Type de contrat : CDI - Temps plein
  • Rémunération : 33k + primes + avantages groupe
  • Lieu : Roissy en Brie  ( 77) 
Vous aimez piloter une équipe et la performance d'un rayon, le tout dans un environnement dynamique, adressez votre candidature ou contactez Aurélie,  consultante en recrutement pour en discuter.

Candidater

Entreprise Nous recherchons pour notre client, un  hypermarché de marque reconnue et coopérative de « commerçants autrement »,  un(e) Responsable […]

Alternance
77
Publié il y a 1 mois

Nous vous proposons de rejoindre notre équipe de 5 consultants au poste de chargé(e) de recrutement  H/F en alternance.

Poste

Vous serez accompagné(e) d'une consultante confirmée, vous aurez comme principales missions :
  • Recueil des différents besoins en recrutement auprès de nos clients
  • Rédaction et mise en ligne des annonces attractives
  • Sourcing sur différents jobboard et CVthèque
  • Entretiens de recrutement
  • rédaction de Compte rendu opérationnel
  • Coaching candidat et conseil client
  • Mise en place de partenariats écoles
  • Participation au salon de l'emploi et promouvoir la marque employeur
  • Suivi des KPIs, analyse et réalisation de rapports à la direction

Profil

De formation supérieure Bac+3/4 de type Commerciale, vous disposez d'un  savoir- faire commercial  et vous aimez le contact client . Vous maitrisez le Pack Office (Word, Excel, Powerpoint) et les réseaux sociaux n'ont aucun secret pour vous ! Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnel et votre curiosité. Chez CARREDOR nous vous proposons un véritable immersion dans le domaine du recrutement.
  • Type de contrat : Alternance
  • Salaire : conventionnelle  + primes mensuelles collectives  + avantages entreprise
  • Lieu : Serris 77  - être véhiculé
Si vous souhaitez participer à une expérience terrain valorisante ou se mêle le commerce et les Ressources humaines, alors rejoignez nous ! Contactez Christelle, consultante en recrutement.

Candidater

Nous vous proposons de rejoindre notre équipe de 5 consultants au poste de chargé(e) de recrutement  H/F en alternance. Poste […]

CDI
21
Publié il y a 1 mois

Company

CARREDOR est un cabinet de recrutement et de conseil, spécialisé dans les métiers du commerce de détails

Nous recherchons pour l'un de nos clients, une marque de la mode française au style chic et simple qui a su s'imposer à travers le monde par l'élégance et la modernité intemporelles de son prêt-à-porter féminin haut de gamme et de ses collections d'accessoires et de maroquinerie, un(e) Responsable de Corner H/F, à Dijon ( 21) 

Position

En tant qu'ambassadeur(rice) de la marque, vos principales missions seront de développer les résultats et d'animer votre point de vente basé à Dijon :

  • Promouvoir les collections, développer et fidéliser votre clientèle afin d'atteindre les objectifs fixés.
  • Apporter un conseil personnalisé et de haute qualité à votre clientèle 
  • Suivre, analyser vos KPI, proposer des actions concrètes et opérationnelles afin de les améliorer.
  • Garantir la meilleure organisation de votre boutique, dans le respect de l'identité visuelle et commerciale de la marque.
  • Manager vos 1/2 collaborateurs, formation et accompagnement au développement des compétences
  • Ce poste nécessite de savoir également travaillez seul.e.

Profile

De formation supérieur Bac +3,  vous avez une expérience réussie sur un poste responsable de boutique/ adjointe dans le prêt à porter haut de gamme idéalement au sein des grands magasins.

Vous êtes un/une véritable commerçant(e), vous aimez le contact client et l'accompagnement sur des ventes longues , personnalisées

 Vous maitrisez les basics métier du commerce, ce poste est fait pour vous !

  • Salaire: 30k brut annuel + prime sur objectifs + avantages groupe 
  • Poste CDI - Temps Plein - Statut agent de maitrise 
  • Agilité Informatique 
  • Magasin fermé le Dimanche 

Si vous voulez rejoindre une Maison de mode française parmi les incontournables des vestiaires féminins alors n'hésitez plus et postulez. Pour plus d'informations contactez Angelica - Chargée de recrutement.

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Company CARREDOR est un cabinet de recrutement et de conseil, spécialisé dans les métiers du commerce de détails Nous recherchons […]